Como tratar a un empleado conflictivo

¿Empleados enojados o que no quieren trabajar? ¿De quién es la culpa...?

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Como tratar a un empleado confli

Antes que
nada hay ver porque está enojado o porque no quiere trabajar. Diferenciar si es
un conflicto personal o si tiene un problema de carácter el suyo.

Por lo
general va relación con las emociones, pero esto va relacionado con las
emociones, y esto tiene que ver con la manera de pensar de las personas.

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Para
solucionar esto, le tienes que dar guía en primer instancia, en segundo nivel un coaching, en tercer nivel un apoyo terapéutico y por ultimo un apoyo de terapia
profesional.